Les valeurs de la SDIH

La SDIH développe son identité et son dynamisme en prônant des valeurs auxquelles elle croit et se tient, et qui sont:

1. L'esprit de famille: Marque de fabrique de la SDIH. A l'image de son fondateur, Mr Aliou Sow, l' entreprise accorde une importance fondamentale à cette valeur qui constitue le ciment des relations interprofessionnelles au sein de l'entreprise;

1. La solidarité:Aussi bien au sein de l'entreprise, par des actions d'entraide et de dialogue social fécond, que dans notre environnement de travail, par une participation active à l'épanouissement et au bien être des populations locales;

1. La qualité du travail: Caractérisée par une satisfaction totale de nos clients;

1. Le patriotisme et l'intégration africaine: Entreprise convaincue de la qualité de l'expertise locale et continentale;

1. La loyauté et la fidélité: Gage de la permanence de nos effectifs et credo de la Direction Générale vis-à-vis de son personnel. Pour substituer, les valeurs de l'entreprise doivent être partagée par tous, guider les actions de tous au quotidien et inspirer chaque choix effectué. Chaque collaborateur est un ambassadeur de la SDIH. Il fait et transmet ces valeurs.